Как избавится от няни

Содержание
  1. Увольнение няни.
  2. Лучшее — враг хорошего?
  3. Меняем няню: советы маме
  4. Пять способов удержать работника
  5. Пять способов смягчить увольнение
  6. Мэри Поппинс, до свидания: почему мы увольняем нянь?
  7. Уйти по-английски
  8. Пять признаков того, что вас скоро уволят
  9. Расстаемся с няней: как сделать это правильно?
  10. Стол переговоров: как няне и маме правильно строить общение?
  11. Границы в общении с няней
  12. Отдых с детьми, но без детей
  13. Как отделаться от няни за 8 дней?
  14. Думай, как няня
  15. Внимание: говорит няня
  16. Семь раз проверь
  17. Нужно ли штрафовать няню?
  18. Пять вещей, которые никто не хочет слышать от няни
  19. Договор с няней больше не нужен. Как это возможно?
  20. Мало огня
  21. Счастье любит инстаграм
  22. Пять вещей, которые раздражают нас в нянях
  23. Договор с няней
  24. Как отделаться от няни за 8 дней?
  25. Меняем няню: советы маме
  26. Без права на ошибку
  27. Расстаемся с няней: как сделать это правильно?
  28. Если дело не в няне
  29. Если дело в няне
  30. Переживаем расставание

Увольнение няни.

Лучшее — враг хорошего?

Руководствуясь принципом «хотела как лучше», можно вызвать в хозяйке дома раздражение и в результате нажить проблемы с работой.

Меняем няню: советы маме

Менять няню — дело хлопотное, однако в некоторых случаях — необходимое. Как сделать правильный выбор?

Пять способов удержать работника

Вашему работнику цены нет, а другие работодатели не дремлют и норовят предложить зарплату повыше? Читайте наши советы!

Пять способов смягчить увольнение

Иногда приходится расставаться даже с нежно любимой няней. Как это сделать правильно?

Мэри Поппинс, до свидания: почему мы увольняем нянь?

Порой нам приходится жестко указать няне на дверь. Какие проступки няне можно простить, а чего терпеть не следует? Как вести себя в спорных ситуациях?

Уйти по-английски

Не секрет, что одна из самых распространенных неприятностей для семьи, в которой работает няня, — это ее внезапный уход без объяснения причин. Как это предотвратить?

Пять признаков того, что вас скоро уволят

Порой работодатель вынашивает план увольнения какое-то время, не решаясь его озвучить. По каким признакам можно определить, что в ваших услугах семья больше не нуждается?

Расстаемся с няней: как сделать это правильно?

Найти подходящую няню бывает сложно, но порой бывает не менее сложно ее уволить. Давайте рассмотрим причины, по которым приходится прощаться, и как правильно сказать няне, что вы больше не нуждаетесь в ее услугах?

Стол переговоров: как няне и маме правильно строить общение?

Нередко в семье унижают и перегружают няню. К чему обычно приводят такие ситуации? Что делать няне : молча терпеть или качать права?

Границы в общении с няней

Вы управляете няней или она вами? Как не позволить помощнице стать домомучительницей?

Отдых с детьми, но без детей

Взять няню с собой в путешествие — отличная идея. Чтобы это путешествие не обернулось разочарованием, читайте наши советы.

Как отделаться от няни за 8 дней?

Есть семьи, где няни не задерживаются, а постоянно сменяют одна другую. Если не хотите тратить время на бесконечные поиски и собеседования и держать свою семью в стрессе, не повторяйте этих ошибок.

Думай, как няня

Как вы относитесь к этой женщине, которая проводит столько времени с вашим ребенком? Вы знаете, что творится у нее в голове? Зачем вообще понимать няню?

Внимание: говорит няня

Если няня делает речевые ошибки или говорит с акцентом, есть ли вероятность, что вся семья вскоре начнет копировать ее речь?

Семь раз проверь

Проверка и контроль работы няни — обязательные условия сотрудничества. Читайте о том, как понять, заслуживает ли ваша помощница доверия и не пора ли искать другую.

Нужно ли штрафовать няню?

Как эффективно управлять работой няни? А вы штрафуете свою помощницу?

Пять вещей, которые никто не хочет слышать от няни

Если вы устроились работать няней в семью, есть вещи, которые вам лучше никгда не произносить.

Договор с няней больше не нужен. Как это возможно?

Мы решили, что ставший практически легендой договор с няней должен обрести новую форму — легкую, понятную и главное — реальную.

Мало огня

Вялость, рассеянность, мрачность, иногда — даже грубость. Вашу прекрасную няню как будто подменили? Разбираемся в ситуации.

Счастье любит инстаграм

Счастье любит тишину, но и инстаграм счастье тоже любит. Даже когда выставлять свою жизнь напоказ и делиться успехами с окружающими не очень уместно, соблазн бывает слишком велик.

Пять вещей, которые раздражают нас в нянях

Что больше всего раздражает мам в нянях?

Договор с няней

Наш фирменный договор с няней: бери и заполняй

Источник

Как отделаться от няни за 8 дней?

Найти няню не проблема, их много. Но вот досада, часто те, кого вы хоть сейчас взяли бы на работу, почему-то к вам не рвутся или хотят зарплату вдвое больше, чем вы можете предложить. А те, кто вам по карману, но не по душе, забрасывают вас своими неотличимыми друг от друга унылыми резюме.

Читайте также:  Периодичность вакцинации от клеща

Процесс поиска няни не то чтобы сложный, но требует как минимум терпения и желания довольно много общаться. Ведь даже если кандидатку вам прислал менеджер агентства, вам так или иначе придется ей много чего рассказывать, показывать и объяснять.

Кроме того, слишком частая смена нянь не очень благоприятно сказывается на детях и семье в целом, ведь к новому человеку в доме надо привыкать. А если эти новые люди сменяют друг друга каждые две-три недели, для домочадцев это может стать настоящим стрессом.

И вот, наконец-то, подходящая помощница найдена. Она вписалась в ваш быт, дети к ней привыкают, вы немного разгрузились и расслабились. И процесс поиска со всеми сомнениями и подводными камнями забывается. Вы перестаете ценить вашу няню (да-да, ту самую, которую так кропотливо искали, выбирали, проверяли) и начинаете допускать весьма распространенные ошибки нанимателей, которые оборачиваются для няни как минимум головной болью.

Тут два основных варианта развития событий. Либо работница будет копить негатив и выполнять свои обязанности спустя рукава. Либо она (если уважает себя и чувствует себя более или менее уверенно на рынке труда) уйдет. Вам останется только возвращаться к поискам, а детям — привыкать к новой няне.

Итак, хотите, чтобы няни не задерживались в вашей семье? Мы знаем короткую дорогу.

  1. Не оставляйте никаких инструкций, она няня – пусть сама и разбирается, как и что.
  2. Если вы недовольны и хотите сделать няне выговор, не стесняйтесь строго отчитать ее в присутствии других членов семьи, включая ребенка. Пусть все знают, что она бестолковая неумеха и лентяйка.
  3. Смотрите на няню свысока, не отвечайте на вопросы (вообще ни на какие, даже те, что напрямую касаются ребенка). Разговаривать с домашним персоналом ниже вашего достоинства. И вам совершенно незачем обсуждать с ней, как прошел день.
  4. Не волнуйтесь, если задерживаетесь на работе. И совсем не обязательно няню об этом предупреждать… Расслабьтесь. Вы хорошо потрудились и устали после рабочего дня, теперь вам некуда торопиться. А вот нянин рабочий день не такой напряженный, она же не в офисе, а целый день дома с ребенком… Она и не заметит, что вы накинули ей лишние часа полтора.
  5. Заставляйте ее покупать продукты и всякие бытовые мелочи за ее же счет. Соль в доме внезапно закончилась, ерунда же, что ей сложно купить? А заодно прихватить молока и хлеба. И чего-нибудь сладкого к чаю. И, кстати, стиральный порошок тоже заканчивается… Говорите, что деньги, конечно, вернете. И сразу же смело забывайте про это. Вряд ли она обнаглеет настолько, что напомнит вам об этом. А если вдруг напомнит, скажите с обидой в голосе: вы никак не ожидали, что она такая мелочная. Деньги, впрочем, не отдавайте. Она итак должна быть благодарна вам, что вы обеспечили ее работой.
  6. Даже если изначально вы договаривались, что она будет заниматься ребенком и поддерживать чистоту в детской, обязательно нагрузите ее чем-нибудь еще. Раз уж она прибирается в детской, сможет и в других комнатах порядок навести.
  7. Максимально затрудните ей уборку – пусть книги, документы, игрушки (особенно мелкие детали от конструкторов) валяются по всей квартире. Просто мыть полы и вытирать пыль с поверхностей слишком скучно. Пусть она сначала попробует до этих поверхностей добраться.
  8. Раз у вас теперь есть няня, зачем вам напрягаться и гулять с собакой? Вы это, конечно, забыли обсудить на собеседовании, но она же все равно ходит гулять с ребенком… И вообще животных может не любить только черствая бессердечная женщина, а такой и не стоит работать няней, правда?

Источник

Меняем няню: советы маме

Менять няню страшно. И дело не столько в том, что перед вами вновь тяжкая необходимость выбирать, сравнивать, общаться, задавать неудобные вопросы, проверять, оценивать, пытаться читать между строк резюме и распознавать человеческую натуру по жестам и манере прикрывать рот во время кашля.

Менять няню — это менять уклад жизни всей семьи. Доверять новому (и пока еще абсолютно чужому) человеку своего ребенка, впускать этого нового человека в свой дом, в место, где вы привыкли отдыхать от работы, укрываться от проблем, туда, куда совсем не хочется пускать посторонних. В голове мамы, решившей поменять няню, постоянно стучит мучительный вопрос: «А что если новая окажется не лучше прежней? Или даже еще хуже?».

Конечно, не все из нас пессимисты и паникеры. Но тот, кто считает смену няни делом легким и не стоящим особого внимания, просто не сталкивался еще с этой проблемой.

Некоторые няни находят самый неподходящий момент, чтобы раскрыть свою истинную натуру (вам как раз нужно ехать в очень важную командировку или пришло время рожать младшего). Таков закон подлости. И ничего не поделаешь. Хорошо, если есть возможность привлечь родственников, друзей, поработать из дома, пока вы не найдете достойную замену.

Читайте также:  Смешные мемы про крыс

Краткое пособие, как не сойти с ума

  1. Не принимайте решение сгоряча. Возможно, то, что няня натворила, не так страшно, а всему виной на самом деле нервное совещание, длинные пробки, ссора с мужем или все эти факторы вместе. Разберитесь в ситуации, посоветуйтесь с родными, выслушайте няню, только после этого стоит двигаться дальше.
  2. Не стоит устраивать серьезный разговор с провинившейся няней при ребенке. Детским ушам и нервам это совершенно ни к чему. Лучше постфактум найти правильные слова и спокойно и доступно все объяснить малышу.
  3. Есть поступки и ситуации, которые ни в коем случае нельзя терпеть и оправдывать. Если няня оставила ребенка одного, без вашего ведома привела в ваш дом постороннего человека, грубо нарушила правила безопасности ребенка, нанесла физический или моральный вред, ее нужно уволить! Несмотря на все мольбы о прощении такую работницу нельзя оставлять в доме с ребенком.

Наивно думать, что няня, оставляющая своего маленького подопечного одного в квартире, способна осознать ошибки и исправиться.

Без права на ошибку

«Няня взрослый человек, ее бесполезно перевоспитывать и переделывать. Можно чему-то научить, объяснить какие-то мелочи, тонкости, но не более», — комментирует гендиректор агентства «Элитный персонал» Яна Исадова.

«Есть вещи, после которых просто невозможно дать второй шанс, — считает недавно сменившая няню мама двоих детей Алина. — Случайно узнала, что наша няня, забирающая сначала дочку из школы, а потом сына из садика, переходит с ними дорогу в опасном месте, где нет ни пешеходного перехода, ни светофора. Сынишка невзначай упомянул, что няня всегда их так водит да еще и бегом! Оказывается она подвергала опасности жизни моих детей все 10 месяцев, что у нас работала! Я пришла в ужас, стала ее отчитывать, а 50-летняя женщина на полном серьезе стала объяснять, что так быстрее и она на дороге очень крепко держит детей за руки. Конечно, няню пришлось сменить».

Увлеченная построением своего бизнеса мама годовалого малыша Елена терпеливо сносила мелкие недостатки няни. За опыт работы медсестрой в детской больнице, за расторопность, энергичность, а также умение вкусно готовить.

Няня была любопытной, могла запросто задать бестактный вопрос, любила переставлять на кухне или в гостиной вещи по собственному вкусу. Из-за ее расторопности и энергичности (которые чаще смахивали на торопливость и небрежность) в доме часто что-нибудь ломалось и разбивалось. Зато она ловко управлялась с малышом, успевала и погулять с ним, и приготовить обед, и могла остаться ночевать при необходимости. За это Елена с мужем готовы были закрывать глаза на многое.

Но однажды выяснилось, что няня познакомилась на площадке с мамой из соседнего подъезда и решила без ведома нанимателя подработать — стала приводить в дом Елены чужого ребенка на пару-тройку часов. А позже выяснилось, что она ко всему прочему периодически оставляла доверенного ей малыша одного в квартире.

От своего годовалого крохи Елена не могла это узнать, помогли наблюдательная соседка и неожиданно рано вернувшийся с работы муж. Няня была моментально уволена.

Совет от Помогатель.ру

В выборе новой няни обязательно учитывайте предыдущий опыт! Приводите в пример (плохой пример, разумеется) ошибки вашей уволенной няни, спрашивайте соискательницу, как она поступила бы в предлагаемых обстоятельствах. Оговаривайте самые, казалось бы, очевидные вещи.

Иногда женщина на вид здравомыслящая, вырастившая нескольких детей и внуков, искренне не понимает, почему нельзя облизывать ложку перед тем как дать малышу, почему нельзя переходить улицу с ребенком в неположенном месте, почему нельзя предлагать чипсы или разноцветные конфетки ребенку-аллергику, почему нельзя возить ребенка в машине без специального кресла, почему нельзя оставлять малыша одного где бы то ни было ни на минуту.

За любую ошибку няни расплачиваться придется вам и вашему чаду. Не стесняйтесь задавать вопрос: «Почему вы стали няней? Почему вы этим занимаетесь?».

Некоторым мамам кажется, что это странный и не совсем удобный вопрос. Знаете почему? Потому что, увы, он некоторых соискательниц ставит в неловкое положение. И потому что, увы, многие соискательницы на него ответили бы примерно так: «Потому что я хочу весь день грызть семечки на лавочке или смотреть дома телевизор, и чтоб за это еще платили. А за ребенком присматривать… ну а что за ним присматривать? Своих же вырастила как-то…». Но отвечать так нельзя, и они начинают говорить фальшивые заученные фразы.

Чтобы не впустить такую работницу в свой дом, вопрос этот задавать непременно нужно! И очень внимательно слушать ответ… Если женщина твердит, что у нее высшее образование, что педагогика — это ее призвание, не спешите предлагать ей работу няней. У хорошей няни может быть диплом физика или электросварщика, а может не быть никакого диплома вовсе. Наличие этого документа многим мамам кажется большим плюсом, но на практике всегда выигрывают порядочность, доброта, искренность, трудолюбие, умение прислушиваться и к ребенку и к его родителям.

Читайте также:  Лучший способ избавится от проблемы это решить ее

Дайте няне высказаться. Не перебивайте ее, не подсказывайте ей готовые, нужные вам ответы. Прислушайтесь к тому, что и как она говорит — это самое важное. Рекомендации, скорее всего, не скажут вам о ней ничего. Обратите внимание на то, какие няня вам задает вопросы, и задает ли она их вообще. Некоторые соискательницы, кроме зарплаты, ни о чем не спрашивают, потому что уверены, что и без вас все знают. Подумайте, нужен ли вам такой вариант?

Источник

Расстаемся с няней: как сделать это правильно?

Найти подходящую няню бывает сложно, но иногда не менее сложно бывает с ней расставаться. Давайте рассмотрим причины, по которым приходится прощаться, и как правильно сказать няне, что вы больше не нуждаетесь в ее услугах?

Если дело не в няне

Есть причины объективные, которые не связаны напрямую с качеством ее работы. Например, ваш ребенок уже вырос и идет в детский сад/ школу или ваша семья переезжает в другое место. Возможно, у вас произошли изменения на работе и вы сами будете проводить время с вашим ребенком, либо к вам приезжает бабушка, которая с радостью согласилась заниматься внуком.

С чего начать?

  • Начните с главного – поговорите с няней. Если она давно работает в вашей семье, тепло и нежно относится к ребенку, с уважением относится к вам, в целом претензий к ней не было или почти не было, нельзя ставить ее перед фактом («Завтра утром мы уезжаем из города навсегда»), поговорить нужно заранее (не менее чем за 2 недели), честно и откровенно. Выберите удобный момент, когда ни вы, ни она никуда не спешите. Спокойно, возможно, за чашкой чая, расскажите о действительных причинных принятого вами решения. Не бойтесь показаться нетактичными, в данном вопросе на первом плане желания и интересы вашей семьи, а няня – это наемный работник, у вас есть полное право принимать данное решение.

Однако начать этот разговор может быть тяжело, и чем лучше ваши отношения, тем тяжелее говорить ей о расставании. Обязательно скажите, что вы подготовите положительные рекомендации для нее и будете готовы пообщаться с будущими работодателями. Не скупитесь на добрые слова, ей будет важно услышать о том, как много она для вас сделала и как вам с ней повезло.

Будет хорошо, если вы выплатите небольшую компенсацию. Это не обязательно, но желательно (разумеется, при условии, что она и правда была надежным и верным работником). В нашей практике обычно выплачивают половину суммы от месячного оклада, а иногда и полный оклад.

  • Второй, но не менее важный момент, который должен проходить параллельно с первым, — это разговор с вашим ребенком. Ему необходимо объяснить, почему няня уходит. В разговоре стоит также озвучить действительные причины, которые привели вас к этому решению и не лукавить. Ребенку нужно дать возможность пережить эту новость и подготовиться к разлуке.

При расставании с няней обычно больше всего страдают дети. Они, по сути, теряют близкого человека, друга, а это тяжело. Хорошо бы вместе с ребенком подготовить небольшой сувенир для няни – открытку, поделку, талисман (помните, что это важно не столько для работницы, сколько для вашего чада!).

Если дело в няне

К сожалению, иногда причины увольнения связаны с утратой доверия к няне: несоблюдение норм безопасности ребенка, грубость, применение физической силы, кража. В этом случае с няней нужно сразу обсудить произошедшее, постараться разобраться в ситуации и, конечно, расстаться. Если доверия к работнику нет, то ни о каких положительных рекомендациях, ни о втором шансе не может быть и речи. Как бы няня ни ныла и ни умоляла позволить ей доработать еще 2 недели, не идите на поводу: не стоит оставлять ребенка с человеком, который подорвал ваше доверие.

Переживаем расставание

При расставании с няней очень важно правильно выстроить ситуацию с ребенком. Если ее увольнение будет внезапным, для малыша это может стать настоящим стрессом, особенно если он был к ней привязан. Поэтому изначально, когда няня только появилась в вашем доме, объясните ребенку, что няня у вас временно, пока маме и папе нужна помощь. Для няни это работа, у нее есть своя жизнь, свои дети (внуки), увлечения. Все ее внимание не должно быть сосредоточено только на вашей семье.

Если вы изначально договорились с помощницей, что она у вас работает до детского сада или школы, заранее проговаривайте это с вашим малышом. Можно говорить ребенку: «Когда ты подрастешь, станешь большим и пойдешь в детский сад (в первый класс), будешь уже многое уметь, станешь самостоятельным, тогда няня пойдет помогать другим малышам, они же маленькие, ничего еще сами не умеют. ». Тогда и расставание будет проходить легче.

Анастасия Екушевская, руководитель проекта «9 точек»

Источник

Оцените статью
Избавляемся от вредителей